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2020-06-01 01:29來源︰齊(qi)魯網
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齊(qi)魯網?閃(shan)電新聞12月(yue)19日訊 12月(yue)18日,青島市城陽區新生代民營企業家掛(gua)職an)土抖dui)接(jie)會議召開,10名從民營企業接(jie)班人或準備接(jie)班的(de)負責人以yue)安糠摯萍ji)型、高成長性小(xiao)微企業負責人中選(xuan)派的(de)新生代企業家即將走(zou)上全新崗位,前往區發(fa)展改革局(ju)、區科技(ji)局(ju)、區工(gong)業和信息化(hua)局(ju)等10個與經濟(ji)密切(qie)相關(guan)的(de)政府部門開展為期六(liu)個月(yue)的(de)掛(gua)職an)土丁/p>

今年(nian)以來,青島市城陽區扎實推進“陽光城陽”建(jian)設,勇當(dang)青島市xiao)5個攻勢”的(de)“急先鋒”,搶佔“五大高地”,以平台思維做發(fa)展乘(cheng)法,以生態思維優(you)發(fa)展環(huan)境,持續擦亮“不用找(zhao)人、一次辦好”品牌,持續打(da)造“三(san)化(hua)三(san)型”政務服務環(huan)境,營造讓(rang)人才和企業家感(gan)到舒服的(de)陽光發(fa)展生態,為民營企業家成長種出(chu)了一片萬木蔥(cong)郁(yu)的(de)“熱(re)帶雨林”。

本次青島市城陽區選(xuan)派新生代民營企業家到政府部門掛(gua)職an)土叮 莢諫釗朧凳┤瞬徘qiang)區戰(zhan)略,開闊新生代民營企業家發(fa)展視野,提升(sheng)把握政策的(de)水平,打(da)造“親清”新型政商關(guan)系,增(zeng)強(qiang)城陽區民營企業的(de)發(fa)展活(huo)力和競爭(zheng)力。

據介紹,本批企業家走(zou)上掛(gua)職崗位後,將采(cai)取每周(zhou)不少于2個工(gong)作日的(de)彈性掛(gua)職制(zhi)度(du),掛(gua)職接(jie)收單位將秉承xiao)敖艘患頤牛 褪且患胰恕鋇de)理念(nian),注(zhu)重政治wo)yin)領,加強(qiang)思想教育,安排專人擔任掛(gua)職企業家的(de)“導師(shi)”,幫助企業家學習政策知識,了解工(gong)作流程、管理制(zhi)度(du)和城陽區產業發(fa)展政策,提高政策把握和市場分析能力,增(zeng)強(qiang)以新發(fa)展理念(nian)引(yin)領企業發(fa)展gou)de)本領,促進企業發(fa)展和政策導向的(de)協同。

談及本次掛(gua)職,青島寺後釀酒有限公司總經理于同剛充滿期待,“我(wo)們與政府職能部門面對(dui)面,可(ke)以yue)徊攪私庹 芾砉gong)作和服務政策,企業的(de)困惑可(ke)以yue)笆shi)與政府部門進行(xing)溝(gou)通,更好地解決我(wo)們企業現實的(de)問(wen)題,也有利于我(wo)們加強(qiang)自我(wo)約(yue)束,達成共識,進行(xing)換位思考,加強(qiang)企業的(de)管理和創cong)隆!/p>

據了解,新生代民營企業家掛(gua)職政府部門是青島市城陽區加強(qiang)新生代民營企業家人才隊伍建(jian)設的(de)創cong)輪   彩羌憂qiang)政企溝(gou)通的(de)途徑之一。城陽的(de)民營企業家是城陽人才隊伍的(de)重要“一huan)腫印保  剮律裼 笠導業秸 棵毆gua)職an)土叮 饒馨鎦笠導銥 匱勱紜 zeng)長才干,又能促進他們與黨委政府之間(jian)的(de)相互了解、相互認同,也可(ke)以讓(rang)政府部門近(jin)距離認識企業家、讀(du)懂企業家,不斷創cong)掄 pei)置(zhi)資(zi)源方式,提高資(zi)源配(pei)置(zhi)效(xiao)率和效(xiao)益,共同努力營造出(chu)有溫(wen)度(du)的(de)營商環(huan)境,推動城陽民營經濟(ji)高質量(liang)發(fa)展。


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